投稿一覧に戻る (株)ワールドホールディングス【2429】の掲示板 2016/06/23〜2017/03/03 39 min***** 2016年6月25日 03:09 需給の改善が必要。 期末一括の配当金を年2回に分ける(割合は半々でなくともよい)ことか、配当の無い中間期は優待の導入をすること。 優待導入することで、幅広く知名度を上げることが出来る。 確実に投資家への知名度を上げられ需給の改善にも繋がる。 後は自社株買い。それも短期間ではなく長期間でもない3~6ヶ月ぐらいの期間での自社株買い。下値を切り上げそれでいて需給改善できる。 そう思う9 そう思わない5 開く お気に入りユーザーに登録する 無視ユーザーに登録する 違反報告する 証券取引等監視委員会に情報提供する ツイート 投稿一覧に戻る
min***** 2016年6月25日 03:09
需給の改善が必要。
期末一括の配当金を年2回に分ける(割合は半々でなくともよい)ことか、配当の無い中間期は優待の導入をすること。
優待導入することで、幅広く知名度を上げることが出来る。
確実に投資家への知名度を上げられ需給の改善にも繋がる。
後は自社株買い。それも短期間ではなく長期間でもない3~6ヶ月ぐらいの期間での自社株買い。下値を切り上げそれでいて需給改善できる。