掲示板のコメントはすべて投稿者の個人的な判断を表すものであり、
当社が投資の勧誘を目的としているものではありません。
-
3012(最新)
配当は期待できないから今日は含み損込みで売り。
-
【今こそ】会社が一致団結するときです。行動しましょう!
大株主の社長は、引き続き芝刈りをしていて下さい。社長は、叱咤激励をして社員を働かせれば良いのです。
芝刈りも仕事です。そこでトップ営業をして下さい。
また、総会でお会い出来るのを楽しみしてます。
ただし、赤字にはならないで下さいね。 -
買い足せないわ(≧∇≦)
困った(´・_・`)
困った(´・_・`)
ゆっくりでいいわよ(≧∇≦) -
【あくまで想像だけども!!】記念増配とかあったらおもしろいなー
-
3000
【冴えない。。】出来高少ないし、全然上がらないですね。
もう諦めて投げようかな。。 -
2999
【今こそ】会社が一致団結するときです。行動しましょう!
大株主の社長は、引き続き芝刈りをしていて下さい。社長は、叱咤激励をして社員を働かせれば良いのです。
芝刈りも仕事です。そこでトップ営業をして下さい。
また、総会でお会い出来るのを楽しみしてます。
ただし、赤字にはならないで下さいね。 -
2998
買い足せないわ(≧∇≦)
困った(´・_・`)
困った(´・_・`)
ゆっくりでいいわよ(≧∇≦) -
記念増配とかあったらおもしろいなー
-
2994
新規上場楽しみにしてるわ、、
期待裏切ったら、お仕置きヨ~ -
6月の人らはほぼ売り払ってる予想
-
2977
6月の信用爆弾か、、、
-
2975
まだまだ下がるんじゃね?
会社予想 920
コンセンサス 700 -
2974
新安値更新待った無し
-
-
2972
miy***** 買いたい 2014年12月8日 09:18
「最高益更新率」という項目で必要資金10万円未満の銘柄のうち、第7位にランキング。最高益更新率63.7%。株価にもっと評価されてもいいのだが。「四季報・新春号で見つけた先取りお宝株」より
-
2971
参考になりました。メガネ屋とか寿司屋とか死にかけた会社の悪あがきじゃなくなるということですね。
-
2970
この間これだけ下げる理由がよくわからん。
決算は期待はずれだが、ここまで下げる事は無い数字。
社員が辞めるのはどの会社でも同じで、ダメ社員がいつまでもいるのは
かえってマイナス。
若い社員で優秀な人材が上のポストに就ける可能性が増えて良い面もある。
配当もあり適正株価はもう少し上だと考えている。
もう少し下がったら買い増しします。 -
2968
*** 強く売りたい 2014年12月5日 15:14
下記に関連して。ここのクライアントになっているIR担当から聞いた。今年は人がどんどん辞めていっている模様。
担当者いなくなるとクライアントも辛いな。同社からあがってくる成果物の質も疑わしくなる。
寺下、従業員を大切にしていないシッペ返しが来ているんじゃないか?
従業員を大切にするというのは、各従業員の業務負担を小さくすることだ。これは給与面の向上より優先されることだろう。
会社案内に書かれる従業員数では、全上場企業をカバーするなんて無理だろう。でも、全上場企業をクライアントにするくらいの気位で業務やっていかないと売上高も伸びていかない。
同社は信託銀行に助けを求め吸収されるのが理想。独立系としてやるにはもう限界でしょ。 -
その情報信じるんならなんで株主やってんの?
信じないならこんなガセじみたこと書くなよ -
結局makは無知の口だけだったんだろなー
読み込みエラーが発生しました
再読み込み