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三井ホーム(株)【1868】の掲示板 2015/04/28〜
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>>222
課長=マネジャーですよね。チーフやシニアは年齢的にいまさら勝負に出られないから保身に走り、その姿を部下から呆れられると、tyanさんの言う通り、見限る部下が増大、もありうる。うまく目が出れば不動産本体へ飛び込める可能性もある若者は実力勝負。ここは、不動産の10月人事、腕の見せ所。今までも天下りで右往左往していた会社ですから。早期退職制度を十数年前の時のように発令か。過去のメンバーも優秀な人ほど早く見切るので要注意です。
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>>222
全くその通りでした。糞会社でした。優秀社員は去り、仕事出来ない、仕事しない社員がしがみつき残り没落会社です。
通りすがり
ff7*****
住宅営業のことなど何も知らないおじさん達が、大挙して横文字を発しながらぶら下げて上から降りてくる。基本上しか見なかった課長以上のごますり野郎どもは、今後は誰にすり寄ればいいのか戦々恐々。下は呆れて言葉もない。
常態化しているサービス残業も休日出勤も今後は管理が厳しくなって、処分される奴が増える。
優秀な奴ほど転職サイトに登録をはじめていて、流出が止まらない。
後に残るのはカスばかり。
終わったなー。