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当社が投資の勧誘を目的としているものではありません。
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患部職は社長や役員から「相手を潰すくらいの強い気持ちでやってこい」、「ここでやらなければあとがない」「やらなきゃ意味ないよ」という指示を受け、「『できませんでした』じゃ済まされないぞ、わかってるな」と念押しされた。
しかし、かれらは全く聞かず、サボり放題、10年間連続で売上を減らしているのだ。
これは「乖離」の問題ではなくヤル気の問題。彼らのリストラしかないのだ。 -
「一連の問題は全て私に責任があり、社長を辞任します。私の判断の悪さ。これは本当に私の責任です。もう弁解も致しません。もうお詫びをするだけです」
ヤッター・・・。と、ここで目が覚めた。 -
買収しても土地建物しか利用価値はないです、技術力、売れる製品はないですから。
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さらばです、瀕死銘柄さん。
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何故業績が一番悪いのに最高の給料を払うのかと聞いたら「人材確保のため」と。はぁ?なぜもっと手を打たないのかとの質問には、「新規事業と経費削減」との回答。
状況は最悪で新規事業はまたしても大失敗、チマチマ経費削減しか手がない。このままでは数年持たない。損益分岐点は常に100%、人件費率は40%に近い。
患部職200人をリストラ、どこかに買収してもらうしか生きる道はないのだ。 -
一昨年は230,去年は220,今年は210億。来年は200憶ギリギリ、大赤字必至。
この調子でゼロになるのは20年後? そんなに持ちこたえるはずないか。❷CH。
社長:あと少しだけもちこたえて退職金もらってさよならだ。もはや手遅れだ。
グータラ患部職たち:そうだ、そうだ。後は知らん。大赤字残しておいてやるよ。 -
株式統合で岩崎通信機の株価はずいぶんと高くなったものだ! 80円台が懐かしい!
岩崎通信機は、日本電産に買収してもらいたい! 今日に至る長年の低迷は、経営陣の能力の無さだ!
久我山の所有地の含み益があるから、買収してくれるだろう。
ところで、次の比較をしてみました。
投資の参考にしてください!
岩崎通機(6704) 株価819円、2018年3月期実績 ⇒ 一株利益=27円、一株配当=10円
2019年3月期予測 ⇒ 一株利益=25円、一株配当=未定(会社見通し)
あかつき(8737) 株価480円、2018年3月期実績 ⇒ 一株利益=93円、一株配当=20円
2019年3月期予測 ⇒ 一株利益=72円、一株配当=20円(会社四季報最新版、会社はまだ公表していません)
株価は本日の11時30分(前引) -
・働き方改革で「労働生産性を上げる」が目標ですが、これが最低の癌痛としては何か
二死度社長:必要だが、わが社では無理だ。高齢痴呆無気力患部職が多いから。
・では彼らは遊んでいるので「過労死」はないと
二:絶対ない。が、「過老死」はありうる。平均年齢が同業より異常に高い。 -
癌痛は今年80周年を迎え、SCRUM80(新中期計画)をたてたが
売上 260億 営利 5億
今期予想 225憶(▲35億) 1.5億 (▲3.5億)⇒35にこだわり。
過去一度も中期計画ができたためしはもちろんなく、記念配当も未定だ。
売上は今期+10億だがムリ、200億を割りそうだ。今株主総会 全取締役、再任×だ。 -
株主:前期も今期もさっぱりの業績だが。
二死度社長:製品が全く売れない。気持ちは増収増益希望だが、本音は絶望的だ。
株:遊んでいる患部職200人をリストラしては。
二:彼らはすでに痴呆状態で会社は老人ホームだ。リストラしたら何されるか、怖い。
株:あなたは無能、無責任だ。取締厄再任はないゾ。業績回復の施策はないのか。
二:全くない。社員もやる気ないし、私を含め役員も同じだ。クソ株だから売れば。 -
昨日同業サクサは前期5億(営利)⇒今期15億に、株価は259円高(+12%)。
❷CHより 若手社員の感想
次のリストラは今年?それとも来年? 何名切るのかな?
206名の希望退職からもうすぐ2年経ちますね
そんだけ切っても売上は微減で済むんだからね (実は深刻)
実際はコアメンバーだけ残して半分くらい(800人に)減らしても大丈夫そうw
結論:無能患部職200名を今期中にリストラ!退任前の二死度社長、よろしく。 -
同業、今期一人当たり利益比較
癌痛 11万
サクサ 133万
ナカヨ 105万
売上連続減ストップかからず、新規事業はゼロ。お遊び患部職の人件費20億のムダ。
癌痛二死度社長:株主総会で無能のため再任拒否だ。 -
確かにマズイ・・・
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そのうち何とかなるだろ~
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定年退職金もらうまでがんばり後は野となれ山となれじゃ
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ここ10年のデータを見ると第三Q累計で▲10億の赤字では営利は黒字浮上しない。
前期末、1億の目標は単なる気休めだ。大体▲3億の赤字転落で着地するか?
NTT国内が厳しいので、同業サクサも▲60%以上減益だ。
今期も厳しい状況で、徘徊状態患部職のリストラがポイントだ。
若い社員は次々辞めてるが、年寄り患部職は知らん顔で居座り、最低だ。 -
癌痛が営業利益をあげられたのは、この10年で3回。一昨年度1.6億が最高で残り
8千万。この期間100億以上(三分の一)売上を減らし、赤字合計は▲50億以上。
普通なら倒産だが、土地の切り売りでしのぐ。が、抜本対策の手を全く打たない。
新規事業全滅、技術力ゼロ、販売力ゼロ、生産性最低、海外全滅、だが給料、最高。
起死回生の手がひとつだけあり、それしかない。
「仕事しない」「IT理解できない」と開き直る200人の寄生虫患部職のリストラだ。
これで営業利益10億は固い。株価は倍増、50円配当も可能だ。 -
座布団10枚あげてください
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誠に勝手ながら、4月28日(土)より5月6日(日)まで仕事もないのでゴールデンウィーク休業とさせていただきます。
※5月7日(月)よりいつもの、超無気力営業を再開いたします。ご期待を。
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aoy***** 2018年5月23日 17:08
日経急落、癌上昇、ワカンネー。