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(株)IDOM【7599】の掲示板 2017/07/19〜2018/07/19
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>>507
今の社長たちが社長になった理由は社長の息子だったからです。イドムの最大の悲劇はここです。せめて前社長が息子たちに、自分で仕事を探させ、そこで職責ある地位を得るまで、自社の門を閉めておく、など厳しい立場を経験させておけば、経営者としての器量も今現在とは変わっていたのかもしれません。働きがい=無理なこと、無法なことを実行する、は違います。結果論ですが、御曹子である二人に、周囲は甘くなり、それに慣れきった人間は、スーパーマンであった父親と同じ能力があると勘違いし、失敗を果てなく繰り返しています。その結果がこの株価です。
紫陽花雄之助 2018年3月10日 21:09
社長自ら「働きやすさは約束できないが、働きがいは約束する」とインタビューに答えて居ますから、恐らく、営業成績、販売台数がダイレクトに給与に跳ね返る給与制度じゃ無いでしょうか
営業所内で営業成績競争が在るのでしょう、一人の客のことなど関わって居られないのでわないですか
その結果が、お決まりの営業マン同士の足の引っ張り合い、仲の悪さに繋がるのでしょう